Auteur/autrice : Marc Guichet

Fondateur du cabinet Emergences RH en 2001, Marc accompagne les DRH & CODIR dans les phases de croissance de leurs organisations. Son approche centrée sur l'écoute active des besoins de ses clients lui a valu la confiance de nombreuses entreprises prestigieuses. Certifié Coach professionnel COS©, Marc accompagne top managers et dirigeants dans la gestion de leur carrière. Son parcours professionnel a forgé en lui une conviction : l'humain est le capital qui garantit la performance durable de toute organisation.

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Les défis du recrutement : La résilience du Recruteur

Dans l'effervescence perpétuelle du monde du recrutement, nous, les recruteurs, sommes en première ligne.

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On s’est tous déjà retrouvés devant une page blanche, à bâtir un plan, à chercher nos mots, à trouver la bonne formule. Et si on vous disait que ChatGPT pourrait devenir notre assistant personnel pour surmonter ce moment ?

Marre des recrutements qui capotent ?

Le monde du recrutement est en perpétuelle mutation et je constate que les processus de recrutement échouent plus souvent qu'avant.

Le bilan du cabinet de recrutement Émergences RH

2022 : on fait le bilan !

Dans notre nouvel article, nous vous présentons les statistiques de notre cabinet pour l'année qui vient de s’écouler ! Nous

Soft skills & Recrutement : Tout savoir

Les Soft Skills ont désormais acquis leurs lettres de noblesse et c'est tout sauf un effet de mode. Bien au contraire ! Dans cet article faisons le point sur ce concept. Pourquoi en parler, comment les identifier et les developper ?

Triathlon pour tous T'Cap à Nice

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DEMISSION ATTENTION ! Et si tout ne se passait pas comme prévu ?

L’appel de la nouveauté frappe à votre porte ! Vous ne vous plaisez plus dans votre entreprise actuelle, vous avez reçu

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Nataïs : Une expérience terrain et un coaching pour ingénieurs en mal d'expérience

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Comment faire le deuil de son dernier poste ?

La perte d'emploi n'est pas à prendre à la légère ! Dans cet article, plusieurs questions vont se poser : lors d'une perte d'emploi, que perd-on ? Comment y faire face ?

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POURQUOI ÉVALUER SES TALENTS EN INTERNE ?

Dans un environnement économique hautement incertain, en constante évolution où les métiers se réinventent et se créent à grande vitesse,

FAIRE SEMBLANT JUSQU’A DEVENIR !

Actuellement recruteuse et cheffe d’entreprise, j’ai commencé à travailler assez tôt, avant de reprendre mes études et d’obtenir mon master

Un nouveau site web en situation de crise, oui et alors !?

Souvenez-vous : il y a à peine quelques mois, je vous faisais part du stress et des inquiétudes que la

Trouver sa voie

Comment Trouver sa Voie en 3 étapes

La situation inédite que nous vivons nous fait prendre conscience, parfois à nos dépens, de l'urgente nécessité de trouver sa

Hommes d'affaires se serrant la main lors d'une réunion

Rémunération, salaire : 3 étapes pour savoir négocier

On a beau avoir 20 ans d'expérience, quand la question est posée, on a toujours cette petite crispation qui vient

Sans emploi ou sans client : 1, 2, 3 partez !

Quoi ? Quel est le sujet ? De quoi parle-t’on ? Vous rigolez ! Oui je suis sans emploi et